為更好的服務(wù)客戶,提升合肥謹(jǐn)宸科技所有同事團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和精神,現(xiàn)提出如下要求和建議:
1,物品登記表,嚴(yán)格登記,尤其是合同、收據(jù)
2,市場(chǎng)不回公司,嚴(yán)格登記
3,衛(wèi)生值日,嚴(yán)格監(jiān)督
4,流程,發(fā)現(xiàn)不落實(shí)者,扣1分,嚴(yán)格監(jiān)督
5,張書杰每日向我匯報(bào)客戶進(jìn)展情況
6,周一后,技術(shù)部每周二、周五培訓(xùn),不論忙到什么程度,下班后培訓(xùn)
7,周一后,市場(chǎng)部所有同事延遲下班,尋找客戶資料,并每周開2次討論溝通會(huì),蔡經(jīng)理主持一次,張虹劍主持一次,并將會(huì)議內(nèi)容概括寫入文檔中,發(fā)給張書杰后,轉(zhuǎn)發(fā)給我
8,張書杰每月必須回訪客戶一次,必須!客戶電話打不通直到打通為止,并文檔記錄回訪情況發(fā)給我
9,工作日志每日必須書寫
10,設(shè)計(jì)+程序預(yù)算進(jìn)度登記
11,堅(jiān)持每天更新原創(chuàng)文章,客戶網(wǎng)站至少每天更新一篇,公司網(wǎng)站至少每天2篇,新客戶網(wǎng)站優(yōu)化,至少每2天增加一個(gè)同等質(zhì)量的友情鏈接,公司網(wǎng)站至少每周更換一個(gè)質(zhì)量相當(dāng)?shù)挠亚殒溄?,?strong>必須每日檢查友情鏈接情況,比如對(duì)方將我方鏈接刪除等!(李陽陽負(fù)責(zé))
12,每月月初,張書杰統(tǒng)計(jì)市場(chǎng)部本月目標(biāo)業(yè)績(jī),并打印貼在市場(chǎng)部明顯部位
------------------------------------
上面說的情況,做不到得,出現(xiàn)工作失誤的,請(qǐng)主動(dòng)來找我!
------------------------------------
另付:技術(shù)的問題一律找李明兵,行政的一律找張書杰,市場(chǎng)的一律找蔡經(jīng)理或者張虹劍,目前所有同事,甚至客戶,出現(xiàn)問題第一個(gè)找我!
下次不是特別問題,一律拒絕回答,逮到一次扣1分!
沒有解決不了的問題,只是心態(tài)的和勇氣的問題,各位同事來到公司第一目的都是提升自己的綜合能力,但是我最近對(duì)大家的了解,整個(gè)團(tuán)隊(duì)最容易出現(xiàn)以下問題:
1,遇到問題時(shí)常會(huì)退縮、逃避
2,不能耐心的去解決問題
3,對(duì)事物整體發(fā)展把握不夠好
4,對(duì)自己要求太松散,無論是做設(shè)計(jì)的,寫程序的,或者是做市場(chǎng)的,對(duì)自己要求都不嚴(yán)格,別想提升,更別想拿高待遇!
5,更重要的是,不清楚自己是誰!
分享一句話:用思考去約束自己,用約束去提升自己,用提升去認(rèn)識(shí)自己!
和 致所有謹(jǐn)宸科技同事 相關(guān)的新聞